實境解謎

小組內運用策略分析,透過解謎過程充分展現出團隊合作!

團隊建立活動與推理解謎和密室脫逃結合,不僅能跳脫人數及場地的限制,比起大型的團隊戶外活動,解謎有更多元的活動形式,也更加有趣且具互動性。

因應不同的人數,能搭配選擇不一樣的場景,不同的故事背景,故事情節的角色會透過情境式引導團隊進行各樣任務,實境解謎的過程中團隊凝聚將會充分展現。

在解謎的過程中,組長是團隊中最為重要的領袖,引領團隊溝通協調是解謎的關鍵,且在過程中透過各組員展現「邏輯思考、互助、溝通、觀察」都是實境解謎任務的特色所在。

活動結束時透過反思引導討論,帶領團隊成員回溯活動中的體驗,與生活中相似的工作經驗連結,提升團隊的凝聚力,達成團隊建立目標!

人數
40 人以上
時間
約 2~3 小時
語言
中文
地點
樂趣灣 / 飯店會議廳 / 木柵動物園 /宜蘭傳藝中心

實境解謎

運用策略分析,透過解謎過程充分展現出團隊合作!

團隊建立活動與推理解謎和密室脫逃結合,不僅能跳脫人數及場地的限制,比起大型的團隊戶外活動,解謎有更多元的活動形式,也更加有趣且具互動性。

因應不同的人數,能搭配選擇不一樣的場景,不同的故事背景,故事情節的角色會透過情境式引導團隊進行各樣任務,實境解謎的過程中團隊凝聚將會充分展現。

在解謎的過程中,組長是團隊中最為重要的領袖,引領團隊溝通協調是解謎的關鍵,且在過程中透過各組員展現「邏輯思考、互助、溝通、觀察」都是實境解謎任務的特色所在。

活動結束時透過反思引導討論,帶領團隊成員回溯活動中的體驗,與生活中相似的工作經驗連結,提升團隊的凝聚力,達成團隊建立目標!

 

人數
40 人以上
時間
約 2~3.5 小時
語言
中文
地點
樂趣灣 / 飯店會議廳 / 木柵動物園 /宜蘭傳藝中心

實境解謎

團隊與 他們的挑戰

團隊與 他們的挑戰

實境解謎 能帶給團隊什麼?

戰略合作
分組進行競賽,隊長帶領團隊整合不同的策略意見,分配工作來破解謎題突破挑戰。
團隊激勵
關卡多元,一同動腦思考,團隊中沒有單一個體,為了迅速完成解題拿到任務資訊,團隊間需要彼此信任和相互激勵。
團隊溝通
團隊需要彼此討論解謎資訊,練習傾聽他人的意見並正確傳遞訊息,展開團隊無間的溝通合作。
戰略合作
分組進行競賽,隊長帶領團隊整合不同的策略意見,分配工作來破解謎題突破挑戰。
團隊激勵
關卡多元,一同動腦思考,團隊中沒有單一個體,為了迅速完成解題拿到任務資訊,團隊間需要彼此信任和相互激勵。
團隊溝通
團隊需要彼此討論解謎資訊,練習傾聽他人的意見並正確傳遞訊息,展開團隊無間的溝通合作。

常見問題

最少40人,最多可 1,000 人同時進行。

建議在活動開始前先分組,每組最少 6人,最多不超過 10人。

只要場地大家符合人數規模,很多地方都可以舉辦實境解謎,包含室內及戶外。

我們曾經辦過的場地:台北市立動物園、宜蘭傳藝中心、皇后鎮森林、各飯店多功能會議室、咖啡廳等。

參與玩家不需要特殊打扮。活動中的 NPC 故事角色會依照故事中的人物背景而有特殊打扮。

例如:歷史類、奇幻類、神話類,通常都是以非現實生活中的主題進行活動設計。若您有任何 IDEA 也可以跟我們討論,可以為您加入客製化活動內容。

活動簡介

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